请假被扣工资

更新时间:2010-09-07 11:09:01
问题描述:
你好,请问在商场请假一天,都要扣1;1.5的工资,以前我们填写招聘资料都没有写,请假一天还要多口半天工资,请问国家有这样的规定吗
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2位律师解答
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  • 陈健辉律师
    服务地区:广东-佛山
    单位做法违规,可以向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
    2010.09.05 23:43:53
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  • 王哲律师
    服务地区:广东-广州
    没有这样的规定。单位应该退回多扣的部分钱。
    不退的话,可以去当地劳动行政部门投诉。
    2010.09.07 11:09:01
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如果劳动者请事假,一般是按其请假的时间和其日工资或小时工资的乘积来扣工资。例如劳动者请一整天的,就扣除其当天的工资。具体以劳动合同的约定和公司规章制度的规定为准
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请问一下劳动法有这样的规定吗?,1.不能按小时计算请假,2.达到3天扣双倍工资。
你好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,公司没有为你缴纳社保,可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿,被辞退可以主张赔偿金,如果公司违法辞退,也可以主张双倍赔偿,
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本人因身体原因给单位经理请假到外地看病。此时我考虑到公司现在事务挺忙。要扣发工资的百分之六十的工资。
你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。仲裁会裁决你的公司支付你的工资,你并可以要求一定的经济补偿。
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