学生毕业辞职

更新时间:2010-08-15 23:16:05
问题描述:
我是今年7月份被招入一家公司的,但是我现在已经递交了辞职申请书,三天已过 领导说要批准了才行,需要我仍然按照正常工作时间上班,请问这种情况该如何是好呢,还有,公司招聘的时候说周末加班是有加班费得,后来发现这个企业强制周末加班,不加班时要挨批的,还有没有任何加班费。 请问这种情况如何是好?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 陈奇斌律师
    服务地区:福建-厦门
    你可以公司违法为由提出辞职,随时走人
    2010.08.14 20:30:20
    点赞
  • 庄良佳律师
    服务地区:福建-厦门
    可以立即解除合同并要求公司支付加班费和补偿金。
    2010.08.14 21:05:39
    点赞
  • 简斯林律师
    服务地区:福建-厦门
    你好,建议申请劳动仲裁,直接申请解除劳动关系,并请求支付加班费等
    2010.08.14 22:42:23
    点赞
  • 吴金荣律师
    服务地区:福建-福州
    在试用期提前三天通知用人单位即可辞职,不需要批准,你现在要做的是搜集证据表明你已经提前三天提交了辞职书,以免日后产生纠纷时对你不利。
    2010.08.15 08:24:03
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  • 陈福猛律师
    服务地区:福建-厦门
    通过劳动监察大队处理。
    2010.08.15 23:16:05
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