关于劳动合同和社保的问题

更新时间:2010-08-15 10:30:13
问题描述:
公司是在四川泸州注册的,办公地点在昆明,目前在昆明有20几个员工,所有人员都没有签劳动合同和购买社保,请问这样的情况作为公司员工的我应该怎么来处理呢?目前我已辞职。公司还扣了我4000元工资没有给我,非常需要你们的帮助,谢谢!!
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    您好!你可向工作所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
    2010.08.14 18:29:18
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  • 龙震律师
    服务地区:湖南-长沙
    公司没有签订劳动合同的行为违反了劳动法的规定,需要支付你双倍的工资;协议不成,可以向劳动局投诉。
    2010.08.14 17:29:54
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  • 王凡律师
    服务地区:云南-普洱
    你好,你可以再昆明申请劳动仲裁。要求公司给你补发拖欠工资,及未签订合同的双倍工资,购买上班期间的五大保险
    2010.08.14 23:11:56
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  • 王荣律师
    服务地区:云南-昆明
    您好!
    可以向劳动监察部门举报投诉,同时提起劳动仲裁,讨回工资及未签订书面合同的双倍工资赔偿。
    2010.08.15 10:30:13
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可以申请劳动仲裁解决。
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关于劳动合同以及社保的问题
你好: 合同有效,可以就社保部分补充约定。
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劳动合同和社保问题
你好 实习期间可以签订劳务协议,但是口头协议也可以。3方协议应该属于劳动合同,单位应该办理各种社会保险。
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