离职后公司不发离职前3个月的奖金合不合法
更新时间：2010-08-06 19:13:07
问题描述：
我在一个中美合资公司工作三年半，今年7月15号离职，但4.5.6月份的超产奖金公司一直没给，本来这个公司都是本月拿上个月的超产奖金，但是从5月份开始公司就没发了，给我们的说法是公司重新制定超产奖的计算和发放方式，当时告诉我们说准备决定一个季度发一次，但是到了7月份女工资时，还没发，我正好这时离职，就问为什么没发，公司就说所有员工都没发，从此没有这个了，公司这样一拖再拖，到最后就说没有了，而且给人一种欺骗的感觉，什么都是公司说了算，也没给员工商量，拖到最后什么也没有了，请问这种做法合法吗
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