未依法为劳动者缴纳社会保险费的;是否可以立即解除劳动合同

更新时间:2010-08-03 20:00:22
问题描述:
我在某公司工作一年多了,但工司没有按照国家规定给我买社会保险,现在我提出的解除劳动合同通知,公司却迟迟不给予解决,逃避我们,请问我应怎样维护自身的合法利益
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王家虎律师
    服务地区:四川-宜宾
    你好
    可以直接解除合同,但为了更好地收集及保存证据,维护你的合法权益,建议你电话咨询或者当面咨询,更利于帮助你。宜宾王家虎律师
    2010.08.03 20:00:22
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你好,律师,我在一家公司工作了四年,公司没有和我签订劳动合同,也没有买五份社会保险。我今年12月1日
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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你好,公司没有为员工购买社会保险,也没有签订劳动合同已经一年了。现在公司想解雇我,如何保护自己的利益
按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,未依法支付经济补偿金的,还需要加付额外的经济补偿金
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未依法为劳动者缴纳未依法为劳动者缴纳社会保险费的;社会保险费的;
你好,用人单位为其员工缴纳社保是其法定义务,若用人单位不缴纳,劳动者可向当地劳动局投诉解决。
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未依法为劳动者缴纳社会保险费
需要帮助可以给我电话。岂有此理
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用人单位是否应该依法缴纳社会保险费
劳动者应当及时申请劳动仲裁
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