首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
江苏法律咨询
>
苏州法律咨询
>
苏州损害赔偿
> 咨询详情
我是协保人员，在企业工作6年多没签定劳动合同，现在要解聘我，可以要求企业赔偿吗
更新时间：2010-07-01 19:12:34
问题描述：
我是协保人员，在企业工作6年多没签定劳动合同，现在要解聘我，可以要求企业赔偿吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
余联刚律师
服务地区：江苏-南京
139-0519-2708
咨询我
不能要求单位支付经济补偿金。
2010.07.01 19:12:34
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
企业如何订立劳务派遣合同
1714
请问律师，上班一年零2个月，敢离职，之前没有签订劳动合同，我可以要求赔偿吗
您好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
员工合同到期单位不续签需要赔偿吗
民法典
1454
企业解散劳动合同终止是否提前30天通知
民法典
1110
我一个朋友在一家单位工作三个月，没有签订合同，现在离职了， 要求公司赔偿，可以吗
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
聘用合同是正式员工吗
民法典
1509
在事业单位工作6年，从未签订过劳动合同，现在要辞职。能要求赔偿吗？
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在现在单位工作还不满一个月，也没签劳动合同，我可以索要赔偿吗
一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
协保用工赔偿
可以要求公司支付未签劳动合同的双倍工资以及经济赔偿金。如需法律帮助，可电话联系。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
事业单位用工
不合法。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
事业单位用工
如果适用了半年就终止了，则你们不形成人事劳动关系，后拉力你一直在该单位，是形成了事实劳动关系，单位应该给比购买社会保险，从2008年开始因未签订劳动合同支付你双
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至
¥9.9
/篇
企业劳动合同样本
5869人下载
广东职工劳动合同
5869人下载
建造师人事挂靠合同书
5869人下载
最新营销总监聘用合同
5869人下载
律师解答动态
10秒前
四川宪恒律所律师
近期帮助 14565 人
我跟前夫离婚，他私自去把孩子的保险退了，但是保险受益人是他，我能拿到钱吗？离婚协议有写不能动保险。
44秒前
四川宪恒律所律师
近期帮助 14565 人
已婚男人给我转的钱怎么才能不被追回
6分钟前
黄国凯律师
近期帮助 3333 人
工厂偷偷把员工搞成法定人咋办
10分钟前
天津简阳律师
近期帮助 42402 人
小麦保险理赔维权问题
14分钟前
李伟律师
近期帮助 37345 人
房子出租了，没有签合同，现在我想卖房，提前和租户打招呼了，他也同意了，可现在房子卖了，他又不肯搬走了
17分钟前
李伟律师
近期帮助 37345 人
你好别人欠我钱起诉了对方法院已立案还用保全吗
21分钟前
阮兴军律师
近期帮助 12890 人
打狂犬疫苗的单子都没了，怎么让医院出示证明
21分钟前
李伟律师
近期帮助 37345 人
怎么样算是抛妻弃子罪
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
