2008年新劳动法

更新时间:2010-04-20 21:22:39
问题描述:
2008年新劳动法出台,用人单位都为劳动者签定了新的劳动合同.最近我的合同到期,公司要跟我终止少合同,但只赔尝我2008年签定合同之后的工龄,而2008年之前的就不赔,请问这是合法的吗?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 段泽元律师
    服务地区:广东-中山
    根据《劳动合同法》的规定,你所在公司的做法是合法的。
    2010.04.20 21:22:39
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