公司要求我支付违约金

更新时间:2010-04-15 19:44:48
问题描述:
我在**担任收银工作,并跟公司签了合同。是今年的4/11上班的,上班也就上了3天,今天我像公司提出辞职,原因是我找到了新的工作!可公司说,我没有做满1个月要支付违约金(一个月工资)的,我的试用期是两个月,我应不应该支付违约金?还有,我明天去总部办离职的话,能不能立刻拿到劳动手册?他们有没有权利扣押不给我? 谢谢
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  • 吴佳律师
    服务地区:上海-上海 138-1643-0606
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    不需要支付违约金,但也不能说走就走,除非公司同意。试用期内你要提前三天通知,满三天才可以离职。
    2010.04.15 17:28:19
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  • 张玉光律师
    服务地区:上海-上海 138-1713-3665
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    不需要支付违约金,但也不能说走就走,除非公司同意。试用期内你要提前三天通知辞职。
    2010.04.15 19:44:48
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  • 方凌云律师
    服务地区:上海-上海
    您好,您的情况公司无权要求支付违约金,也不得随意扣押劳动手册。
    2010.04.15 18:59:07
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我们可否向公司要求支付违约金并退还1万元本金和利息?要求公司支付多少违约金合适?
公司要求交1万元钱,是不合法的。这个月公司重新聘请会计把你母亲辞退了.可以要求劳动仲裁,请求给付解决补偿金,以及退还1万元本金和利息。
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我们要支付违约金吗
违约金是双方意思自治,除非你有其他理由能够推翻.
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