加班费这样算合理吗

更新时间:2010-04-09 10:17:11
问题描述:
每月工资2800元,正常工作26天每天8小时,1.5倍的加班费才9.95元。公司的解释是500元的浮动工资,剩下的2300元要乘以0.6才是基本工资1380元,其余的920元是补贴费。公司这样算合法吗。如果不合法应该怎么算加班费才合法
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李雪波律师
    服务地区:广东-深圳
    基本工资1380元,加班工资9.95元就没有给够,是违法的,您可在专业我们律师帮助下维权。
    2010.04.09 10:17:11
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