08年在一冲床厂以外工伤坚定为7级,今天我的合同到期,公司应该怎么赔偿我才合理.我在这里谢谢拉

更新时间:2010-04-05 11:10:59
问题描述:
我今年24岁.未婚,08年在一冲床厂以外工伤坚定为7级,今天我的合同到期,公司应该怎么赔偿我才合理.我在这里谢谢拉
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  • 杭州国晖律师
    服务地区:浙江-杭州 153-8233-7802
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    先跟单位协商,协商过程中注意录音以保存有关证据。如果协商不成,一年内申请劳动争议仲裁。
    2010.04.03 19:13:34
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    建议首先协商解决 协商不成的话建议申请劳动仲裁
    2010.04.04 18:30:47
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  • 贺小虎律师
    服务地区:北京-北京
    劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。根据北京市实施《工伤保险条例》办法第三十六条一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的本市上一年度职工月平均工资。其中:七级20个月.
    2010.04.03 19:27:02
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  • 张延华律师
    服务地区:河北-承德
    首先和厂里协商,如果协商不成可以提请劳动仲裁。
    2010.04.03 19:37:22
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  • 赵江涛律师
    服务地区:北京-北京
    依据《工伤保险条例》享受工伤待遇。
    2010.04.03 22:18:00
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  • 王汉勇律师
    服务地区:北京-北京
    一次性伤残补助金赔偿标准为12个月的本人工资
    劳动关系解除时,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时20个月的北京市上一年度职工月平均工资。
    是否有其他的经济补偿要结合你的具体情况而定了
    有问题可以电话咨询或面谈
    2010.04.03 23:23:02
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  • 丛志波律师
    服务地区:北京-北京
    你好,你可以得到20个月的北京市上一年度职工平均月工资,大概是7.5万左右,可以和我联系委托代理事宜。
    2010.04.04 14:47:47
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  • 丁磊律师
    服务地区:北京-北京
    工伤赔偿问题比较专业,建议您委托律师协助。如需帮助,可直接来电
    2010.04.05 11:10:59
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我现在患有肠癌,去年12月开的刀,现在公司通知我终止与我的劳动合同,我的合同是2011年8月,公司能
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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2018.1.20发生的工伤事故,现在几级伤残不知道。我想问的事现在不想上班了,厂里应该怎么赔偿我
因工作原因导致残疾需按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。
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888 人咨询过
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我在工厂里2016年的时候出了工伤鉴定十级,明年三月份合同到期不想再干了,这样的话我可以拿到什么补偿
达到伤残等级的员工,可以在一般工伤的赔偿外得到关于医疗补助金、伤残赔偿金等赔偿。
全部3个答案 >
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因为此事故由子公司引起,工伤者是可以向母公司提出赔偿?但现在我问的是母子公司如何处理?
应该明确受伤职工是与谁建立的劳动关系? 申报工伤应该在劳动关系所在地。 被子公司(非全资子公司)的叉车压伤,子公司应该承担全部费用。
全部1个答案 >
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没有达到伤残级别怎么办?
按《工伤保险条例》的规定处理。
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