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关于不签订劳动合同
更新时间：2010-03-11 08:02:00
问题描述：
本人进厂现已快半年了，厂里还没有和我签立劳动合同，现在我想离职回家，请问一下这个工资我该怎么算？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
丁自勇律师
服务地区：广东-广州
你好。如果没有订立书面的劳动合同，你可以根据劳动合同法的规定要求厂方支付双倍的工资。你如果想离职，你可以提前30天提交辞职书，到时如果厂方不办理离职手续，你就可以走人。工资的话，厂方要在你离厂的时候支付给你。否则，厂方要支付拖欠的赔偿金。
2010.03.10 15:25:10
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杨春恒律师
服务地区：山东-潍坊
182-0647-9999
咨询我
根据劳动合同法第82条的规定，用工单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2010.03.10 11:15:25
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李晟律师
服务地区：广东-东莞
根据劳动合同法第82条的规定，用工单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2010.03.10 10:38:35
点赞
李小兴律师
服务地区：广东-东莞
你可以要求公司额外再支付你5个月的工资，欢迎来电详细咨询！
2010.03.11 08:02:00
点赞
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