过试用期不给转正

更新时间:2011-08-03 17:23:08
问题描述:
我进单位已经快四个月,试用期是9月1号到11月三十一号,劳动合同上也是这么写的,但现在单位领导知道我可能在年期要辞工现在就不给我转正,说要是留下就可以转正,不然就不行,但就在几天前还说我已经转正了,但现在又告诉我说没通过,这样合理吗?
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  • 张文书律师
    服务地区:山西-长治
    不合理。
    2009.12.18 11:24:37
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助346712 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    当然不合理。过了约定的试用期就应该转正。
    2009.12.18 10:13:53
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  • 詹勋礼律师
    服务地区:广西-桂林
    不合理
    2011.08.03 17:23:08
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是不是过了7月1号就是正式员工了,还是需要其他手续,例如转正申请等。
无需履行其他手续,若单位未在试用期满前对你进行考核,试用期满后即视为你符合单位的录用条件。
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试用期过了不转正
具体情况可进一步和公司协商,不成向劳动部门反映情况。
全部2个答案 >
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过了试用期不给转正
可以申请劳动仲裁
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