因违反公司制度而被解聘,养老保险可否退

更新时间:2009-12-01 21:09:23
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因违反公司制度而被解聘,养老保险可否退
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴金荣律师
    服务地区:福建-福州
    保险能不能退,跟你是否被解聘无关,退保的程序请咨询社保中心。
    2009.12.01 21:09:23
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交强险赔偿标准
违反公司规章制度,被公司辞退,可以申请赔偿吗?
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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由于公司给予五险,原养老保险必须退还,原养老保险费能否退还
社会保险中工伤保险和生育保险,由单位承担费用,职工个人是不缴费的,社会保险,也就是通常人们所说的五险。
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在公司辞职,养老保险不到15年,可以退还养老保险吗?
养老保险是可以退的,不过是有条件的。未达到养老保险待遇领取年龄前,不得终止基本养老保险关系并办理退保手续。缴纳的基本养老保险费不能提前支取,但符合下列条件之一的
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违反公司规定被开除
申报缴纳社保费是法律强制性的规定,可要求用人单位补缴纳。
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公司以违反规章.被开除
可以争取一下经济补偿金。
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