临时雇佣发生的人身损害应如何承担责任？
更新时间：2009-11-29 22:13:04
问题描述：
一个朋友为自己所在公司（用A表示）结帐时，是找另一公司（用B表示）结帐。结完帐后B公司所在的职工便请求我朋友搬东西并支付一定的报酬。双方达成口头协议后，我朋友便叫了其同事一起。将东西从一楼搬到二楼。刚走了两三米远，东西就砸到我朋友的脚。并且朋友在院治疗，请求专业人士指点：两家公司是否应当承担责任？应该怎样承担责任？应该怎样才能把事情处理好呢？目前已经找了B的负责人协商。其负责人不愿承担责任？并且也没有出任何住院费用，而且朋友家人还从老远赶来护理我朋友，已经有一个星期了，而且医院要求出医疗费，因为交的押金已经用完了，要不然医院就停药，朋友家属十万火急。目前也没去相关部门处理。受伤者因为不能自理只能在床上不能下床，必须要有一个人照顾，朋友家属也只能呆在医院陪护。请问有什么好办法吗？请多多指教！！！感激不尽。
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