违反劳动合同约定解决劳动合同赔偿纠纷

更新时间：2009-11-17 06:48:40

问题描述：

被申请人在8月31日提交了辞职申请10月一日起离开公司，但该公司却说被申请人是自动离职，现在照成该公司损失，要被申请人赔偿2万元。（实际情况并不是这样的）并且该公司一直都没有给被申请人买医疗险等

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仇修律师
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你说的是公司未给员工购买社会保险吧（因医疗保险包含在社会保险里的）。如真是这样，员工依据《劳动合同法》的有关规定，依法享有对劳动合同的随时解除权，并有权要求公司支付经济补偿金。如还有不清楚的，欢迎来电咨询。

2009.11.16 22:42:18

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四川开邦律师
服务地区：四川-成都

可以通过劳动仲裁解决。

2009.11.16 23:46:04

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喻远军律师
服务地区：四川-成都

可以申请进行仲裁。

2009.11.17 06:48:40

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