企业员工认为工资福利待遇过低引起罢工合法吗?

更新时间:2009-10-15 20:03:36
问题描述:
我是一家合资企业员工 工作14年 从来没有享受过防暑降温费和采暖费 工资虽然高于最低工资标准 可是所有的保险都很低 近期企业大部分员工因为待遇问题不合理而罢工 不知道法律对这个情况有什么规定呢
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 杨明律师
    服务地区:天津-天津
    法律对罢工没有明确规定,但是因为待遇问题可以通过法律途径解决,这样极端的解决方式对职工是不利的。满意采纳为答案并作出评价谢谢。
    2009.10.15 20:03:36
    点赞
  • 郭明律师
    服务地区:天津-天津 131-1002-2828
    咨询我
    有权罢工。
    2009.10.15 00:17:26
    点赞
  • 周奕凯律师
    服务地区:天津-天津
    法律没有硬性规定
    2009.10.15 19:01:47
    点赞
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