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只签了所谓的三个月试用协议。现在公司准备11月30号以公司不需要这么多人为借口解雇我。请问我可以找公司赔偿吗
更新时间：2008-11-28 21:31:11
问题描述：
未与公司签订合同，只签了所谓的三个月试用协议。从2008年9月8号-08年12月7号。现在公司准备11月30号以公司不需要这么多人为借口解雇我。请问我可以找公司赔偿吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
姚飞军律师
服务地区：江西-南昌
公司应支付半个月工资的补偿金。
2008.11.28 16:34:45
点赞
谈志全律师
服务地区：江苏-扬州
用人单位如没有证据证明劳动者不符合录用条件的，用人单位不能解雇劳动者。
2008.11.28 16:35:13
点赞
孔德忠律师
服务地区：江苏-无锡
可以要求公司补偿半个月工资。
2008.11.28 21:31:11
点赞
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