公司变相逼迫我们辞职，该如何维护自己权益？
更新时间：2009-07-22 19:28:52
问题描述：
我所在上海的一家公司,近几个月以来,业务停滞.公司没有业务，好些同事都闲在公司没活干（不是我们不愿意干活的啊，他项目没做好，没活安排给大伙，其实大家都很不痛快，都很忧心的，大家都不想失业不是？）
原以为公司会将我们遣散,没料他用各种方式想逼迫我们自动离职.而且连续好几个月都在没有收到任何通知的情况下无故扣掉工资的10%以上，公司也不给任何的解释。（这些工资条都有记录的，公司跟我签的是５年合同，合同明确了我的工作职责和任务的，我是负责公司采购工作的）
公司还故意委派与工作职责不相关、无法胜任的工作,还安排大热天每天到处出差跑外勤,想让我知难而退.
我对公司的做法很不满意,让我每天都很郁闷，觉得有压迫感。心理上真的坚持不了，做不下去了
公司这样变相逼迫我辞职，请问我该如何办？就这样被迫离职吗？
如何维护我的权益？
我无法忍受公司的做法，希望被解雇，得到合理的遣散费。我们好重新去找新的工作和机会，也比耗在这里互相耽误要好过吧？
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