公司要求赔偿合理吗?
更新时间:2009-07-04 15:33:48
问题描述:
我是仓库主管,一次会议上总经理批准叫处理库内呆滞品,我就把这事传达给了仓库管理员,
仓库管理员在拉货时,拉出了好货,对公司造成损失。就因为这事,我被公司辞退了。现在公司又让我赔偿损失,说是因为我严重失职造成的,还提供了一张出库单,单上有仓库管理员的签名和他写的一名话,说是经过我的确认共拉产品多少,共计2万元。公司让我赔偿2万合理吗?我应该怎么办?
有赔偿的可能吗,比例是多少呢?
仓库管理员在拉货时没走任何手续,他只是在出库单上写我对公司造成价值2万的损失,但并没说是什么产品,数量,损失数值是怎样计算的;而且那张出库单是其它产品的出库单,也不是当时拉出的产品。
公司也没与我签劳动合同,也没有任何制度记载对公司造成损失赔偿的事。
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