合肥五级伤残赔偿多少钱

更新时间:2022-09-07 16:46:48 找法网官方整理
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伤残赔偿金谁给
伤残赔偿金谁给
人身损害赔偿标准 2269
70多岁在厂里工作砸伤了,有工伤吗?
70多岁在厂里工作砸伤,常见的处理方式包括申请工伤认定、寻求医疗救治、与雇主协商解决等。选择处理方式时需考虑伤情严重程度、雇主态度、法律规定等因素,确保自身权益得到保障。
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工伤鉴定在哪里进行?需要准备哪些材料?
工伤伤残鉴定申报需要提供以下材料:1、劳动能力鉴定申请表;2、《工伤认定决定书》。3、医疗机构出具的病历、诊断证明,检查、检验等诊疗资料。4、工伤职工由于工伤直接导致其他疾病的,应当在申请劳动能力鉴定时一并提出确认申请,并提交工伤医疗服务机构出具的相关资料。
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有工人干活时候摔伤?
除了工伤赔偿,工人还有多项法律权益需要保障。例如,工人享有获得劳动报酬的权利,单位应按时足额支付工资。同时,工人享有休息休假的权利,单位应合理安排工作时间和休假制度。此外,工人还有劳动安全卫生保护、社会保险和福利等权益,单位应依法为工人提供必要的保障。
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欠条的有效期有几年
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民间借贷 10
在施工现场受伤找建设局有用吗?
建筑工地工伤事故的处理流程:先将职工及时送医治疗;然后由用人单位在三十日内向社保局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。其次应申请劳动能力鉴定;最后可申请工伤赔偿。法律依据:建筑工地工伤事故的处理流程:先将职工及时送医治疗;然后由用人单位在三十日内向社保局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。其次应申请劳动能力鉴定;最后可申请工伤赔偿。法律依据:《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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欠条是几年有效
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在工作中在手断了三个
你好。可以详细说明下案情吗?
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工伤包工头无力赔法院如何判
可申请强制执行。具体操作包括:1.向法院提交强制执行申请书;2.提供相关证据证明包工头无力赔偿;3.法院会依法查询、冻结或划拨包工头的财产;4.若包工头仍不履行
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脊椎属于职业病吗
您好,以专业鉴定机构鉴定为准。
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如东九级工伤一般可以赔多少钱?
法律分析:伤残鉴定9级赔偿一般要多少钱要根据具体情况而定,九级伤残为9个月的本人工资。医疗费计算公式医疗费赔偿金=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额+后续医疗费
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