怎么办理人事代理合同

更新时间:2013-05-16 10:20:15 找法网官方整理 人浏览

  人事代理合同

  代理机构: 浙江省衢州市人才交流中心 人才交流机构(简称甲方)

  委托单位: 单位(个人)(简称乙方)

  个人身份证号码:

  根据《浙江省人事代理暂行办法》的规定,甲、乙双方经协商一致,订立本人事代理合同如下:

  一、甲方接受乙方人事代理委托。代为乙方人事代理计 人(人事代理人员名册附后)。

  二、人事代理的期限为 年,自 年 月 日起到 年 月 日止。

  三、被委托代理人员在乙方工作期间所形成的档案材料,乙方要及时转交甲方归档。

  四、甲方可为乙方提供下列人事代理项目:

  1、人事档案管理;

  2、聘用或劳动合同鉴证;

  3、户籍党籍管理;

  4、身份管理;

  5、职称评定;

  6、社会保险;

  7、出国出境、考研政审;

  8、档案工资调整;

  9、人事关系接转;

  10、人事政策咨询;

  11、人才素质测评;

  12、协调流动争议;

  五、乙方认定,甲;方为乙方提供合同第四条中所列

  等项的人事代理服务。

  六、甲方有如下责任:

  1、甲方以党和国家人事工作方针政策的有关规定为依据,承担乙方要求人事代理基础上的具体义务。

  2、甲方认真做好乙方人事代理项目中规定的管理和服务工作;

  3、甲方尽可能为乙方提供人事管理相关的工作方便;

  七、乙方有如下责任:

  1、按甲方要求,及时提供与委托代理内容相关的材料;

  2、根据委托代理内容,及时交付有关费用;

  3、乙方如工作单位变动或其他变化,应及时通报甲方。

  八、甲方不负责乙方除人事代理合同规定项目以外的其它管理责任。

  九、人事代理合同期满,乙方需继续委托人事代理的,应在合同期满前一个月内续订人事代理合同书;终止合同的,乙方应在合同期满前一个月通知甲方,以便做好交接工作。

  十、双方认为需要约定的其他事项。

  1、

  2、

  3、

  十一、合同中如有未尽事宜,须经双方协商,签订补充条款,双方履行签约手续。

  十二、本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,存乙方人事档案一份,经双方负责人签字盖章后生效。

  甲 方: 乙 方:

  (盖章) (盖章)

  负 责 人:XX 负 责 人:

  签订日期: 年 月 日 签订日期: 年 月 日

  详细地址: 详细地址:

  联系电话: 联系电话:

  邮政编码: 邮政编码:

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