第二次申请工伤鉴定能行吗

更新时间:2021-02-23 19:24:49 找法网官方整理 人浏览

  特别是从事危险工作的劳动者来说,意外事故发生的几率很大,一旦发生安全事故就会造成严重的人员伤亡,工伤鉴定的结果尽管说在一般情况下是比较公正的。有些时候,鉴定的结果是受很多方面的因素影响。出鉴定结果后如果对鉴定的结果不服的话就可以申请二次鉴定。那第二次申请工伤鉴定能行吗?下面找法网小编就详细介绍。

  一、第二次工伤鉴定更改是否有可能

  两次鉴定结果是有可能不一样的。但是申请伤残鉴定重新鉴定需要到省级劳动能力鉴定中心,单位未必有什么私下空间。省级鉴定结果为最终鉴定结果。

  二、需要做二次工伤鉴定的条件是什么

  申请劳动能力鉴定的用人单位、工伤人员或者其直系亲属对劳动能力鉴定结论或者职业病鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向市鉴定委员会提出再次鉴定申请。一般来说,如果当事人及其家属对工伤鉴定不服的话就能申请二次工伤鉴定,可以说做二次工伤鉴定的条件就是有人对之前的工伤鉴定结果不服。

  三、提出再次工伤鉴定申请应当提交以下材料:

  1、书面申请。包括:申请再次鉴定的事实与理由、伤病治疗情况、初次鉴定情况、申请时间(单位申请需加盖公章、工伤职工申请需本人签字);

  2、《山东省工伤伤残鉴定申请表(再次鉴定)》1份(附件处下载);

  3、认定工伤决定书;

  4、市级工伤伤残鉴定结论及收到市鉴定结论时间的有效证明;

  5、被鉴定人身份证复印件;

  6、有关病历材料(须加盖医疗机构印章):医学诊断证明、就诊病历、化验报告、影像检查报告及住院治疗的出院记录、手术记录等;职业病应提交职业病诊断机构的诊断证明书、职业史、职业健康监护档案等。

  7、医疗终结后受伤部位彩色照片(内伤和职业病可不提供)。

  在部门的认定之后按照不同的受伤程度将会给与一定的赔偿,来弥补受害者的经济损失以及身体健康损失。如果工伤鉴定的结果是不一样的话,我国相关部门会严格调查清楚结果不一样的原因,如果是人为会受到法律的制裁的。

声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
点赞
收藏
还有疑问?立即咨询律师!
33344 位律师在线
1 分钟提问
5 分钟内解答
立即咨询
26秒前 用户188****9876 提交了咨询
相关知识推荐
工伤鉴定,二次手术后可以伤残鉴定吗
停工留薪期满了就可以鉴定了,和是否二次手术无关,工伤的比较复杂,你最好找我们专业工伤律师帮助你,详细咨询最好打我手机。
出车祸后能申请工伤鉴定吗
你好,如果属于工作时间,工作地点可以申请。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
个人能申请工伤伤残等级鉴定吗
你好,提出工伤伤残等级鉴定申请流程如下:职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长时间),由工伤职工或者其用人单位向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请
半年了还能申请工伤鉴定吗
申请工伤鉴定要注意下列事项:单位要在三十日内及时申请;单位没有申请的,劳动者要在一年内及时申请;要准备好工伤认定申请表、劳动合同、医疗诊断表等材料。
第二次工伤鉴定怎么申请
你好,你需要先申请工伤认定,等认定下来后向劳动能力鉴定机构申请工伤鉴定,最后根据鉴定级别提起仲裁
工伤伤残鉴定申请需要多久能做鉴定
工伤伤残鉴定申报需要提供以下材料: 1、劳动能力鉴定申请表; 2、《工伤认定决定书》。 3、医疗机构出具的病历、诊断证明,检查、检验等诊疗资料。 4、工伤职工由于工伤直接导致其他疾病的,应当在申请劳动能力鉴定时一并提出确认申请,并提交工伤医疗服务机构出具的相关资料。
工伤鉴定申请,事故发生两年还能申请工伤鉴定吗?
您好!咱们这个已经过了时效限制,不能再申请鉴定了。
工伤再次鉴定申请,恢复出院后能申请工伤鉴定。吗?
你好!如果肾功能不全代偿期,内生肌酐清除率<70mL/min,构成七级工伤伤残;如果中毒性肾病,持续性低分子蛋白尿伴白蛋白尿,构成六级伤残。
求助,假如本人在山东济阳地区,请教,单招面试身份证来不及补办,有哪些应急措施
具体操作:1.若选择办理临时身份证,需携带户口簿、近期免冠彩色照片等相关材料,前往户籍所在地或居住地的公安机关户籍窗口办理,一般当天即可领取;2.若与面试机构沟
宿舍乱七八糟合法吗怎么举报
举报宿舍乱七八糟,常见方式有向宿舍管理或物业反映,也可向卫生监督部门举报。选择时考虑效率与效果,先内部解决,无果再向外举报。
洗车店工作16天没离职离开怎么办
应办离职手续。操作如下:1. 尽快与用人单位联系,说明情况并表达离职意愿;2. 协商补办离职手续,包括工作交接等;3. 如协商无果,准备相关证据,向劳动仲裁机构申请仲裁,以解决离职纠纷。
公办教师困原来的计划生育被开除工作的能复职吗
公办教师被开除可申请复职。操作如下:1.确认开除决定的合法性,若违法则收集证据;2.向学校所在地教育主管部门投诉,要求复职或赔偿;3.若投诉无果,可考虑申请工作
学校实习岗位和所学专业不匹配,这合法吗?
具体操作:1.协商阶段:明确表达个人担忧和诉求,提供实习岗位与专业不匹配的证据,与学校共同探讨调整实习岗位或增加与专业相关实习内容的可能性。2.投诉阶段:收集并整理相关证据,如实习安排通知、课程大纲、专业培养目标等,向教育部门或相关监管机构提交书面投诉,详细说明问题并提出具体诉求。3.诉讼阶段:若投诉未能解决问题,可考虑寻求法律援助,准备充分的证据材料,向法院提起诉讼,要求学校承担相应的法律责任。在此过程中,务必遵守法律程序,确保自身行为的合法性。请注意,以上建议仅供参考,具体操作应根据实际情况和法律规定进行。
离任的农村村干部补助标准有哪些?
离任补助按标准处。具体操作:1.根据任职年限、职务计算补助;2.审核是否办理养老保险,确定补助金额;3.间断任职按最长连续时间算;4.去世停止发放。确保补助发放准确合规。
你好,请问在吉林德惠市地区,事业单位解散了人员怎么办
事业单位解散,员工如何应对:1.与单位协商,争取合理补偿和安置;2.协商不成,向当地调解组织申请调解,寻求和解;3.调解无果,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,维护
你好,想问一下关于职业打假,违法吗
职业打假本身不违法,但如果以非法占有为目的,通过威胁、敲诈等手段索取赔偿,就可能涉嫌违法犯罪。若正常发现商家售卖假货,可与商家协商退款赔偿,协商不成可向法院起诉