要是职工在工作期间或范围内死亡的话，此时用人单位需要对死亡职工的家属做出相应的赔偿，其中就包括了一次性工亡补助金。但工亡职工家属此时需要提出索赔的申请，这就涉及到材料的提供。那到底申请一次性工亡补助金需要什么材料呢？我们一起在下文中进行了解。
一、申请一次性工亡补助金需要什么材料
１、填写《省本级一次性工亡、丧葬补助金情况表》；
２、死亡证明复印件；
３、工伤认定决定书复印件；
４、第一继承人委托书；
５、工亡职工家属身份证和银行存折（或银行卡）复印件，如已由单位垫付，现需转入单位账户，则提供单位名称、开户行和银行帐号，并加盖单位公章。
二、一次性工亡补助金标准是什么
１、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的２０倍。
２、需要注意的是，伤残职工在停工留薪期间内因工伤导致死亡的，其近亲属可以领取丧葬补助金；一级到四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以领取丧葬补助金和供养亲属抚恤金。具体的赔偿标准如下：
（１）丧葬补助金标准为６个月统筹地区上年度职工月平均工资；
（２）配偶抚恤金为每月４０％工亡职工本人工资。
（３）其他亲属抚恤金为每人每月３０％工亡职工本人工资。
（４）孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加１０％。
三、如何申请一次性伤残补助金
１、申请单位或职工本人携带规定资料本地社保机构提出申请。
２、需要提供以下材料：
（１）工伤职工身份证复印件；
（２）工伤认定书复印件；
（３）工伤待遇申报表（可在医保窗口领取或者在当地人社局网站上下载）；
（４）劳动能力鉴定书原件；
如有医疗费用，还需要医疗费用发票、诊断证明、病历资料（如是住院费用，则提供出院小结、费用清单）。
工亡职工在申请一次性工亡补助金的时候，肯定时需要提供相应的材料的，否则的话可能就会导致最终无法获得相应的赔偿。但在具体做出赔偿的时候，由于各地的规定不同，而实际的情况也不同，这就导致最终的赔偿数额不同。
