工伤认定是7级。正常工资为1280元/月,现在准备提出解除劳动合同,总的赔偿金额大致能有多少?

更新时间:2023-01-13 13:42:54
问题描述:
上海人,农村户口,1953年出生,工伤认定为7级。该单位未缴纳任何保险费。该单位于2010年12月签订劳动合同,正常工资1280元/月。截至2011年6月,在工业事故发生之前,平均工资约为1800元/月。事故发生后,该单位没有在家支付工伤工资。现在我提议终止劳动合同。我不知道单位需要补偿我哪些项目。赔偿总额是多少?谢谢你的帮助!
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    可以要求公司承担赔偿责任
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    工伤赔偿以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算,赔偿包括医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
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