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您好，我因工作过猛腰扭伤，现上不上班，假如老总要请人替代我的职位，辞退我，我该该怎么办？
更新时间：2021-04-20 19:16:20
问题描述：
您好，我因工作过猛腰扭伤，现上不上班，假如老总要请人替代我的职位，
辞退
我，我该该怎么办？
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根据《
工伤保险条例
》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
2021-04-20 19:06:53
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你好，申请
劳动仲裁
，要求单位支付未签
合同
期间的双倍
工资
2021-04-20 19:12:20
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你好，对方无故辞退，可以要求对方支付
解除合同赔偿
金，另外可以要求
公司
办理
社保
2021-04-20 19:16:20
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