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每月多上八天班，每班12小时算违反劳动法吗
更新时间：2023-04-08 06:20:23
问题描述：
每月多上八天班，每班12小时算违反
劳动法
吗
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你好，可以要求支付
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法律分析：违反了。法律规定的最长劳动时间为八个小时，特殊岗位除外，需要支付
加班
费。针对用人单位违反劳动法的不同情形，用人单位可能会被劳动行政部门给予警告、责令改正、罚款。
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。
2023-04-08 06:20:23
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