城镇职工医疗保险如何报销

更新时间:2012-12-31 09:45 找法网官方整理
导读:
在职员工参加的基本医保由统筹基金和职工基本医疗保险个人帐户构成,简单说,个人账户就是用于基本的门诊就诊等医疗,统筹基金则是用于支付职工住院医疗费和特殊病种的门诊医疗费。搭春运续龙脉免费开网店来拍拍大渝网健身美容俱乐部要充值上拍拍,快要充值,上

  在职员工参加的基本医保由统筹基金和职工基本医疗保险个人帐户构成,简单说,个人账户就是用于基本的门诊就诊等医疗,统筹基金则是用于支付职工住院医疗费和特殊病种的门诊医疗费。

  个人帐户和使用方法

  用人单位及其职工办理基本医疗保险登记手续并按规定缴纳基本医疗保险费后,医疗保险经办机构为职工建立个人帐户,并制发凭证。个人帐户由职工个人缴费和单位缴费划入部分构成。

  (一)职工个人缴纳的基本医疗保险费全额计入本人个人帐户;

  (二)用人单位缴纳的基本医疗保险费按以下比例划入个人帐户;

  35岁以下的职工,按上年度本统筹区人均缴费基数的1.3%;

  35岁至44岁的,按上年度本统筹区人均缴费基数的1.5%;

  45岁以上的,按上年度本统筹区人均缴费基数的1.7%;

  退休人员按上年度本统筹区人均缴费基数的4%。

  个人帐户用于职工本人的基本医疗,支付在定点医疗机构和定点零售药店发生的医疗、药品费。不得提取现金,不得用于除职工个人基本医疗以外的其他用途。个人帐户资金归个人所有,可跨年度结转使用,可随职工工作调动转移,可依法继承。个人帐户资金分为当年计入资金和历年结余资金。个人帐户年末资金,按照有关规定计息,并计入个人帐户。职工可以查询本人个人帐户中资金的计入和支出情况,医疗保险经办机构应当为职工查询提供便利。

  统筹基金的支付范围和起付标准

  用人单位缴纳的基本医疗保险费,除按第十一条第二款规定的比例计入个人帐户外,其余部分建立统筹基金,由重庆市医疗保险管理中心统一管理,统筹基金按规定用于支付职工住院医疗费和特殊病种的门诊医疗费。

  统筹基金的起付标准是:

  在一级医院住院治疗为上年度统筹区人均缴费基数的5%;

  在二级医院住院治疗为上年度统筹区人均缴费基数的8%;

  在三级医院住院治疗为上年度统筹区人均缴费基数的11%;

  1年内多次住院治疗,起付标准在上述标准基础上逐次降1个百分点。

  统筹基金的支付限额和支付比例

  (一)统筹基金对职工个人每年的支付限额为统筹区上年度人均缴费基数的4倍。

  (二)职工住院医疗费在起付标准以上、支付限额以下的,由统筹基金按下列比例支付:

  医疗费在起付标准以上至5000元以内(含5000元)的部分,45岁以下的在职职工按70%支付,45岁以上(含45岁)的在职职工按75%支付,退休人员按85%支付;其余部分自付。

  医疗费在5000元以上至10000元以内(含10000元)的部分,45岁以下的在职职工按75%支付,45岁以上(含45岁)的在职职工按80%支付,退休人员按90%支付;其余部分自付。

  医疗费在10000元以上至支付限额以下的部分,45岁以下的在职职工按80%支付,45岁以上(含45岁)的在职职工按85%支付,退休人员按95%支付;其余部分自付。

  推荐阅读:

  城镇居民医疗保险报销范围

  城镇居民医疗保险报销范围

  广州城镇居民医疗保险如何报销

  天津城镇居民医疗保险如何报销

  城镇职工医保报销相关问题

温馨提示:法律问题具有较强的专业性,如有疑问,建议一对一咨询专业律师
我在医疗事故领域有丰富的实战经验 ,如果你需要针对性解答,可以向我在线咨询。
响应时间 平均2分钟内
已帮助 126245
在线咨询
声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
城镇居民医疗保险如何报销
在医院治疗后5个工作日内,由你的的参保单位经办人(或参保人)将就医情况写成书面报告(详细陈述就诊时间、地点、病情及治疗情况),经单位盖章(易地安置人员由辖区社保
医疗保险如何报销
你好,看你的保险额度才能确定。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
医疗保险如何报销
你可直接咨询医疗保险经办处。
喝酒后他打架,我不是有责任参与吗?
法律分析:朋友酒后打架,如果一起喝酒的人,有劝酒行为的。是要承担一定责任的。如果一起喝酒的人没有劝酒的行为,则不需要承担责任。法律依据:《中华人民共和国治安管理
收到法庭传票后是否联系银行协商?
收到人民法院的传票后,可以按照以下的方法来处理:1、核实传票的真实性;2、签收。不管怎样,法院会通过公告或发传票的方法把法律文书送达被告手中;3、第一时间了解案
拖欠工资,还是没给
建议直接申请劳动仲裁
你好我想问一下上一天班有没有工资
法律分析:职工工资总额由计时工资、基础工资、职务工资、计件工资、各种奖金、各种津贴、加班加点工资,副食食品价格补贴(不包括财政支付给职工的肉价补贴),以及其他工
现在想解约但要赔违约金,但不想赔违约金,该怎么办
可以解约。现在相关政策是灵活的,只要交了违约金,可以进行解约。具体解除流程:你可以跟你签订的单位协商协商不成你可以找当地的法院解除,但这种情况你肯定要承担违约责
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询