试用期未签劳动合同

更新时间:2013-02-02 12:25:31 人浏览
问题描述:
在公司工作四个多月,现在已经辞职 但公司最后一月工资辞职后快一个月才发(工资总是不按时发),而且无故扣好多,本来辞职了,不想争什么,现在反而很生气,试用期当时定的两个月,当时就问他们用人前要签合同么?他们不签,说等试用期后,试用两月后依然没签,索性我也就辞职了,现在觉得太让着他们了,以为我不懂法律。但是在小城市不知道这种官司要不要打,请给与一个建议。
提示:相似问题,细节、证据不同,答案也会不同,建议咨询律师,3~15分钟获得解答!
立即提问
律师解答区
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 徐宏伟
    服务地区:河南-许昌
    是否仲裁,诉讼,是你的权利。如果证据充分还是有价值的。
    2013.02.02 17:14:10
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询