就业协议

更新时间：2016-11-10 15:40:40 人浏览

问题描述：

　何律师，您好，我是2017届应届毕业生，在今年十月份签了份工作，要求在那工作八年，违约金五万，期间提出解约还得退工资，而且他最开始承诺我们要包住宿的，结果现在反悔了，我们就是奔着它的教师编制去的，三方协议上学校还没有签字盖章，我现在不去的话，要赔违约金吗？他的五万符合法律标准吗？

提示：相似问题，细节、证据不同，答案也会不同，建议咨询律师，3~15分钟获得解答！

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何旭
服务地区：四川-南充 135-5058-9192

未签字盖章的无法律效力，也不存在伍万元的违约金。

2016.11.24 21:47:24

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