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罗玉林律师
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劳动合同续签问题
更新时间:2016-11-01 21:39:10
人浏览
问题描述:
请问:连续两次签订无固定期限劳动合同的,合同到期后,用人单位是否可单方面决定不再续签第三次合同,用人单位的做法是否违法?劳动者是否可得到2倍补偿金?
提示:相似问题,细节、证据不同,答案也会不同,建议咨询律师,3~15分钟获得解答!
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗玉林
服务地区:安徽-芜湖
当然违法。连续2次订立固定期限劳动合同的,第3次劳动者有权要求签订无固定期限的劳动合同。你有权要求单位按《劳动合同法》87条规定支付2倍赔偿金。
2016.11.02 11:11:17
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