机关事业单位养老保险专题-找法网（FindLaw.cn）

国家公务员的养老金

养老金是指国家依法付给国家公务员的养老费用，目前，我国实行的公务员养老金计发的基本原则是：养老金的多少同工龄的长短成正比;对有特殊贡献者可酌情提高养老金的计发比例。养老金发放标准是： 1.退休人员的基础工资和工龄工资按本人原标准计发，职务工资和级别工资...[全文]

部离休年龄一般是指男年满60周岁，女年满55周岁。担任正干部离休年龄一般是指男年满60周岁，女年满55周岁。担任正...更多>>

　养老保险实施范围及对象 1、本市市属自收自支事业单位的全体工作人员(包括固定职工、劳动合同制工人、长期临时工、聘用制人员); 2、人事档案由市人才交流服务中心管理的事业单位工作人员; 3、机关和全额、差额拨款事业单位及中央在渝机关、事业单位的劳动合同制工人;...更多>>

　　 1、离休干部的特需经费标准，由原来每人每年150元调整为每人每年500元，离休干部所在单位或上级主管部门每年将特需经费列入预算，统一掌握使用。 2、离休干部的特需经费主要用于解决离休干部的特殊困难和必要的活动经费开支，不得平均发给个人或挪作他用，当年节余可以...[全文]

国家机关机构改革时，经批准改制为企业后，在二年内到达退休年龄的人员，经本人申请，单位同意，报市社会保险管理局批准后，可按机关养老保险办法办理退休，养老金的计发办法按本市对机关退休人员的规定执行。二年后到达退休年龄的人员，按机关改制为企业后的养老保险...更多内容>>

　　机关事业单位非在编人员参加社会保险来源：作者：时间：2011/01/29 机关、事业单位确因工作需要已经使用的本市城镇户口，尚未到达退休年龄的非在编人员，一时清退有困难且使用期限超过一年以上的单位应通过市、区、县人才服务中心为非在编人员代为办理养老、医疗保...更多内容>>

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