劳动仲裁时间一般有多长,期限有规定吗

更新时间:2020-08-22 10:27 找法网官方整理
导读:
当事人申请劳动争议仲裁,根据级别管辖和地域管辖的规定向相应的仲裁委员会申请仲裁。如果劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。那么劳动仲裁时间一般有多长,期限有规定吗?接下来找法网小编就来为大家解答。

  一、劳动仲裁时间一般有多长,期限有规定吗

  仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。

  仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。

劳动仲裁时间一般有多长,期限有规定吗

  二、辞职后申请劳动仲裁的有效时间一般为多长

  辞职后劳动者申请劳动仲裁应该在离职一年内申请。

  劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

  前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。

  法律依据:

  《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条:仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。

  以上就是找法网小编为大家解答的关于劳动仲裁时间一般有多长,期限有规定吗问题的相关法律知识内容了,综上所述呢,我们可以了解到仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。如果您还有其他问题,欢迎咨询找法网律师。

声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
点赞
收藏
还有疑问?立即咨询律师!
33344 位律师在线
1 分钟提问
5 分钟内解答
立即咨询
26秒前 用户188****9876 提交了咨询
相关知识推荐
劳动仲裁的期限是多长
你好,这不一定的
劳动仲裁有时间规定吗
仲裁时效为一年。
劳动仲裁判决时间有多长
参见劳动争议调解仲裁法以下规定: 第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动仲裁的时效期限是多长?
申请劳动仲裁的时效是一年。可以委托律师办理。
找的人受伤了,我有责任吗?
你找的伤者,那死者是谁找的
我被骗了55元能追回钱吗?
您好,遇到网络诈骗能否追回损失要看案件进展,及时报警,尽量配合警方破案。
支付宝被骗了300元还能追回来吗?
你好,有没有对方信息,有的话,可以直接起诉
你好订婚了对方不愿意散可以走法律程序吗
婚姻法对于婚约问题的处理是:1.订婚不是结婚的必要程序和必备要件,法律对婚约既不提倡,也不禁止;2.男女自愿订婚者,听其自便,但必须是当事人双方合意,任何人不得
自然人的民事行为能力心智方面
民事行为能力的含义称为“民事行为能力”。能够以自己的行为依法行使权利、承担义务,使法律关系发生、改变或消失的资格。自然人的行为能力可分为完全行为能力、有限行为能
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询