找法网
劳动纠纷
您的当前位置: 法律咨询 > 法律知识 > 劳动纠纷 >劳动合同 > 劳动合同争议
  • 公司可以不与员工签订公司员工入职劳动合同吗?

    一般来说,员工进入公司工作以后,企业与员工会就工作中的一些事项签订劳动合同,在劳动合同中明确双方的权利和义务,劳动合同一旦签订,就说明双方正式确立劳动关系,双方的劳动关系也... 查看详情

  • 病假及因此引发的解除劳动合同争议

    劳动者因病或者非因工负伤停止工作进行治疗,在国家规定医疗期内,用人单位应当依照劳动合同、集体合同的约定或者国家有关规定支付病伤假期工资。用人单位支付的病伤假期工资不... 查看详情

  • 劳动合同续订环节劳动争议实务解析

    劳动合同续订是指劳动合同终止后用人单位和劳动者就继续雇佣达成一致意思表示,双方就继续建立劳动关系而重新订立劳动合同的行为。实践中劳动合同续订环节往往容易发生纠纷,本... 查看详情

  • 如何避免劳动合同续签争议

    劳动合同 到期终止,是员工常见的离职形式之一,但由于《劳动合同法》新增了不少劳动合同到期终止的有关条款,这就为实践中因合同终止与续签而引发的争议埋下了伏笔。... 查看详情

  • 劳动合同真伪存争议,谁来举证?

    在合同纠纷案件中,主张合同关系成立并生效的一方当事人对合同订立和生效的事实承担举证责任;主张合同关系变更、解除、终止、撤销的一方当事人对引起合同关系变动的事实承担... 查看详情

  • 劳动争议案件中,质疑劳动合同签名虚假应当由谁举证?

    在合同纠纷案件中,主张合同关系成立并生效的一方当事人对合同订立和生效的事实承担举证责任;主张合同关系变更、解除、终止、撤销的一方当事人对引起合同关系变动的事实承担... 查看详情

  • 公司不签劳动合同怎么办?

    工作一段时间了,公司还是不与你签订劳动合同,该怎么办呢?《劳动合同法》哪条对此有明确的规定?我们的权益能否得到保障?别着急,找法网小编为你整理了相关资料,让你轻松面对难题。... 查看详情

  • 没签劳动合同能要赔偿吗

    导读:用人单位与劳动者建立劳动关系,应当签订劳动合同,那么,如果用人单位没有与劳动者签订合同,劳动者能要赔偿吗?详细内容请看本文介绍:... 查看详情

  • 制度与合同约定不同该咋办?

      近日,市民朱先生向本报打来法治热线咨询劳动合同的相关问题。朱先生说,他入职到新公司已经3个月,发现公司制度与劳动合同的很多约定都大相径庭,例如工作时间、加班待遇等。... 查看详情

  • 用人单位违反劳动合同法的法律责任

      用人单位违反劳动合同法的法律责任需要好好掌握,用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资。... 查看详情

热门文章

最新文章

劳动纠纷专业站首席律师
最新解决方案

小法在线

400-676-8333

(周一至周五8:30 - 18:00)

微信扫一扫,关注找法网