合同到期个人不续签用人单位不需要支付经济补偿金

更新时间:2019-02-21 20:27 找法网官方整理
导读:
合同到期个人不续签用人单位不需要支付经济补偿金劳动合同到期后因劳动者个人原因不再和用人单位续签劳动合同的,按照劳动合同法的规定,劳动者应该提前三十天以书面形式通知用人单位,办理相关的工作交接手续,用人单位不需要支付经济补偿金。

    合同到期个人不续签用人单位不需要支付经济补偿金

    劳动合同到期后因劳动者个人原因不再和用人单位续签劳动合同的,按照劳动合同法的规定,劳动者应该提前三十天以书面形式通知用人单位,办理相关的工作交接手续,用人单位不需要支付经济补偿金。

温馨提示:法律问题具有较强的专业性,如有疑问,建议一对一咨询专业律师
我在劳动纠纷领域有丰富的实战经验 ,如果你需要针对性解答,可以向我在线咨询。
响应时间 平均2分钟内
已帮助 143880
在线咨询
声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好,合同到期单位不续签了,单位要不要支付经济 补偿
你好,员工要求增加劳动报酬等内容续签,公司维持原来的劳动条件的,导致劳动合同无法续签的,公司可以不支付经济补偿金。
公司不想续签劳动合同,是否需要支付经济补偿金
你好,员工要求增加劳动报酬等内容续签,公司维持原来的劳动条件的,导致劳动合同无法续签的,公司可以不支付经济补偿金。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
合同到期,单位不续签,有经济补偿么
根据劳动合同法规定, 如果合同自然到期终止,劳动者要求继续签订,用人单位应该签订,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳
我想问一下,合同到期,劳动者不再续签,用人单位要不要付经济补偿金。
《劳动合同法》第46条规定,多种情形下解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。其中,因合同到期解除劳动合同的经济补偿,分为4种情形:一是合同到期时,用人
合同期满用人单位不再续约,用人单位要不要作出经济赔偿
你好啊,是第几次签合同呢?可以要求补偿或者赔偿的。
请问合同到期不续签,用人单位要支付经济补偿金给劳动者吗
根据劳动合同法规定, 如果合同自然到期终止,劳动者要求继续签订,用人单位应该签订,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳
劳动合同到期,单位不给经济补偿金?
职工有权要求经济补偿金的。
我想问一下厨房下水道堵了
根据物业合同约定处理
我的孩子在别人家受伤了,他有责任吗?
法律分析:根据双方过错承担相应责任,双方协商,协商不好,可以通过起诉处理。如果是因为自己的故意或疏忽导致孩子受伤,应当承担责任。如果已经尽了合理照顾义务,因孩子
我被骗了。可以报警吗?
你好,建议协商处理
我们村的山和田都被征收了,但是房子没收该怎么办呢?
关于征地补偿纠纷,如果是和行政机关之间关于补偿款多少的纠纷,属于行政案件,应当是行政庭审理如果是关于集体之间补偿款的内部分配问题属于民事纠纷,适用的是民法以及相
公司把社保转移,合同续签,有影响吗
法律分析:转移社保是不需要合同终止单的,条件是原单位要先为你停保,你如果是要转出市外,你要到社保局打印参保凭证(记得带上身份原件加复件哦),市外新单位需要参保凭
让那人给花了,这解冻七万,他说是三家投资,那七万解冻了,今天和我说有三万是出不来了,我们两家投了10
法律分析:根据刑事诉讼法,对冻结的存款、汇款、债券、股票、基金份额等财产,查明与案件无关的,在三日内解除冻结,予以退还。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询