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  众所周知,现代社会的员工的工作福利待遇是超好的,并且劳动法也详细规定了劳动者可以退休的年龄,等到了体恤年龄,就可以退休,同时还要退休工资可以拿。但是也有一些人因为病痛而需要提前退休,那么2019年病退新规是什么?现在,找法网小编就来为大家答疑解惑。

  一、2019年病退新规是什么

  办理病退需要同时满足以下三个条件才可以:

  1、参保并按规定缴纳了基本养老保险费;

  2、因病或非因工致残,经市劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力;

  3、缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下同)累计满15年及其以上,其中实际缴费年限不得低于5年。

2019年病退新规是什么

  二、病退鉴定程序

  1、病退鉴定采取统一组织、公开实施、公示结论的办法,由省劳动能力鉴定机构实施,市(州)、长白山保护开发区劳动能力鉴定机构配合,纪检监察部门对鉴定工作全程监督。

  2、病退鉴定分两次进行,上半年鉴定报名截止日期为4月15日,参加鉴定人员到指定的驻长春市医疗机构参加鉴定;下半年鉴定报名截止日期为8月1日,参加鉴定人员到指定的市(州)所在地医疗机构鉴定。鉴定具体时间地点另行通知

  3、被鉴定人员应当按照确定的鉴定时间、地点参加鉴定,并携带本人二代身份证,有效病历和辅助检查资料(x光、ct片等)。

  4、病退鉴定报名暂不收取费用。被鉴定人员需要在鉴定现场做辅助检查的,费用由医院按规定收取,由被鉴定人员自行承担。

  5、鉴定结论于每次鉴定结束20个工作日后下发到市(州)、长白山保护开发区劳动能力鉴定机构。省鉴定机构对鉴定结论公示3-5天,接受监督。

  6、各类人员病退鉴定表格式不变,由省劳动能力鉴定中心统一制作。中省直企业、机关事业单位可以到省人社厅网站下载。

  三、病退办理流程

  1、向企业劳动科提交材料,等待审核结果;

  2、 审核过后,企业张贴材料进行公示,公示日期10天;

  3、办理病退手续:公示期间无异议的,可以办理病退。

  以上就是找法网小编为您整理的2019年病退新规是什么的相关内容。综上,办理病退需要满足参保并按规定缴纳了基本养老保险费、因病或非因工致残,经市劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力以及缴费年限累计满15年及其以上,其中实际缴费年限不得低于5年三个条件。希望我的回答会对你的疑惑有所帮助,如果您还有其他的法律问题,欢迎咨询我们找法网的律师

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