木门行业新生力量正在崛起，新的木门企业虽然在市场空间、消费者数量以及资源方面不及上一代，但是新一代的木门企业也有自身的竞争优势。
新一代木门企业是在新兴市场形成之初跨入木门行业的，入行门槛比木门业创立之初要高，木门制造的专业程度、对高科技人才的重视程度以及对市场的洞察力自然比遵循传统规则的木门企业要更胜一筹。由于，经营理念受到新思想的影响更多，新一代木门企业更能融入新的市场。
而且，新兴的木门企业的管理者大多是年纪较轻的70、80后，他们更了解年轻消费者的购物需求和心态，对个性化的把握也比上一代的管理者更有度。所以，即便在目前阶段，由于成立时间尚短、羽翼尚未丰满，还不足以抗衡上一代的木门企业，但是，凭借拥有上一代所不能企及的优势，定能扛起木门市场的半边天。
然而，新兴木门企业如此猛的后劲，对上一代的木门企业自然是会造成极大的影响。特别是依靠垄断性竞争的木门企业，后辈的崛起势必会动摇其市场霸主的地位，甚至取代其原有的地位。
市场的更新换代也是市场进程不可避免的规律，不以人的意志为转移，加上，木门原有市场已趋于饱和，新市场亟待开发，但是，遵循传统发展模式的木门企业对新市场显然难以适应，同质化、贴牌仍然是充斥着木门业。照此发展下去，木门业只会停滞而不会向前，因而行业本身也需要新的血液来改变原有的弊病。
所以，在往后的发展中，以往的木门企业的市场地位必然会被动摇，并且，很难再依靠垄断性竞争来获取市场。新兴的木门企业将会成为市场的新主人，为行业带来新的竞争模式和运营机制。
