诉讼离婚的特殊保护原则

更新时间:2012-12-03 20:50 找法网官方整理
导读:
本文介绍诉讼离婚的特殊保护原则,包括对现役军人和对妇女的保护。(1)对现役军人的保护现役军人的配偶要求了离婚,必须征得军人同意。须注意以下几点:①这一规定对双

  本文介绍诉讼离婚的特殊保护原则,包括对现役军人和对妇女的保护。

  (1)对现役军人的保护

  现役军人的配偶要求了离婚,必须征得军人同意。须注意以下几点:

  ①这一规定对双方都是现役军人的不适用。

  ②这一规定只适用于现役军人配偶的离婚请求权,现役军人本人提出离婚的不在此限。

  ③这一规定只适用于一方提出离婚,不适用于双方合意的离婚。

  ④军人一方有重大过错的,不适用本规定。

  (2)对妇女的特殊保护

  女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。女方提出离婚的,或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。

  诉讼离婚,是指夫妻双方对离婚或离婚后子女抚养或财产分割迭不成协议,由一方向法院起诉,人民法院依诉讼程序审理后,调解或判决解除其婚姻观的法律制度。当事人双方有自由的诉权,但是法律规定了两项特殊的保护性原则,也是对离婚诉权的限制。其规定有,《婚姻法》第33条现役军人的配偶要求离婚,须得军人同意,但军人一方有重大过错的除外。第34条女方在怀孕期间、分娩后l年内或中止妊娠后6个月内,男方不得提出离婚。选项C、D不是法律诉权所禁止的内容,所以不在选择之列。

  [注意]

  对于《婚姻法》第34条的规定的理解应该注意到,如果是女方提出离婚的,或是人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。

声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
点赞
收藏
还有疑问?立即咨询律师!
33344 位律师在线
1 分钟提问
5 分钟内解答
立即咨询
26秒前 用户188****9876 提交了咨询
相关知识推荐
女职工孕期特殊保护
单位的行为违法,你可以向妇联或者劳动监察部门投诉。
离婚是否可以申请法律援助或保护?
申请法律援助要符合条件,没有保护
特殊时期如何申请离婚诉讼
你好,现在可以网上立案。需要帮助可以来电咨询。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
买了游戏账号想退,商家不退违法吗?
您好,看怎么约定,协商解决
分手后,我会承担法律责任
你好,承担什么法律责任呢
我银行卡里的钱被拼多多偷了怎么办,还能回去吗?
建议尽快报警处理,协助警察找到对方
公司口头上说员工要改变工作时间,从8小时到12小时,不能上就离职。能不能不按照改变后的安排去上班?
公司更改工作时间需要员工同意。根据国家相关法律法规当中规定的内容可以得知,用人单位是没有权限不经过员工的同意就随意更改上班时间的。法律依据:《中华人民共和国劳动
继父的女婿和自己的关系
法律分析:一、名份型名份型继父母子女关系,即继子女没有受继父或继母的抚养教育,也未对继父或继母尽赡养扶助义务,仅有继父母子女外在名份,双方无任何实质的权利义务关
和小三发生冲突
报警处理,住院治疗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询