当董事长和法定代表人分离之后，各自的职权就开始混淆不清了。那么企业里面法定代表人和董事长哪个大？找法网小编为您整理了以下相关资料。
一、对法定代表人和董事长的基本认识：
１、法定代表人是公司负责人之一。可以是董事长、执行董事，也可以是总经理。新公司法规定法定代表人必须是企业负责人，但并不一定是最高行政长官。
２、法定代表人对外代表本企业参与民事活动。但法定代表人的权利是由公司赋予的，公司对法定代表人的正常活动承担民事责任，而不是法定代表人自己。
３、法定代表人的职权与其所担任的行政职务对应的职权是不同的。单独的法定代表人，仅仅是企业民事权利主体和民事行为主体的人格化，本身不是企业内部的一个经营管理岗位，也不是一个单独的决策程序和决策人。即法定代表人本身并不负责企业的经营管理，也不承担决策职能。我国《公司法》对企业内部的经营管理决策程序作了非常明确的规定，就是“总经理－－董事会－－股东会”，其中不包含法定代表人的流程。
４、法定代表人仅代表企业这个民事主体。股东会和董事会决定的事项，只要不违反法律法规，法定代表人都必须坚决执行。
二、企业里面法定代表人和董事长哪个大？
１、企业法人，是企业作为民事主体的人格化，企业法人和自然人一样享有民事权利能力、承担民事行为的能力和资格。
２、企业法定代表人，是代表本企业对外参与民事活动的人。法定代表人本身不是企业的决策岗位或经营管理岗位。只有当法定代表人同时又是董事长时，才是企业的最高行政长官。只有董事长才是企业的最高长官。
３、法定代表人对企业可能涉及违法违规、并且需要由法定代表人个人承担责任的事项，有监督权。
因此，以法定代表人身份抗衡董事长，争夺企业经理管理器，是不恰当的。不符合现代企业法人治理结构的基本要求。换句话说，企业的老大，只能是董事长。董事长的背后是董事会和股东会，而不是法定代表人。
以上就是找法网小编为您整理的有关企业里面法定代表人和董事长哪个大的相关内容。公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。法定代表人如果滥用职权的，需要承担法律责任。
