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社保缴费比例

社保缴费比例

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更新时间:2018-08-17 13:59:18
社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,社保缴纳比例每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿对基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩,因此,平均工资水平的提高,会带来各社保险种的调整。以下例举几种险种的社保缴费比例:养老保险:个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数... 更多

  社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,社保缴纳比例每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿对基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩,因此,平均工资水平的提高,会带来各社保险种的调整。以下例举几种险种的社保缴费比例:养老保险:个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的40%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。医疗保险:以北京市为例,医疗保险缴费比例(最低数为上年全市职工工资的60%):单位10%,个人2%+3元。

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