对于企业年金,大多数人的概念还是相对模糊的。实际上,企业年金作用是十分强大的。建立企业年金制度,利国利企利民。从国家层面看,搭建起三支柱的养老保障体系,降低政府财政负担,促进劳动力合理流动。从企业层面看,吸纳优秀人才、留住骨干员工,增强企业凝聚力和竞争力,根据国家人设部、国资委政策相关规定替代原有补储养老保险,规避审计风险。从职工个人层面看,可以弥补基本养老保险的不足,除了基本养老保险之外,还有另一项收入来源,解决退休前后收入落差,较为有效地保障员工退休收入水平,保障合理品质的退休生活。
收起1.不交企业年金
你好,企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。企业年金可以不交,但是建议最好缴纳年金,对个人有利,因为年金每个人除个人缴费外,企业也会相应的为员工匹配缴费金额。个人缴纳的比例大概只有8%左右,所以自己缴的不多,却能得到更多哈。何况,年金不一定是退休再得到的,可以提前支取的。
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2.企业年金退休
你好,企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。和基本养老金一样,企业年金也是多缴多得。在退休前缴纳越多,退休后能领到的企业年金就越多。企业年金到退休有多少钱主要受个人缴费、企业缴费和投资收益的影响,企业和个人缴费水平又受到企业工资水平的限制。举个例子:如果企业和个人每年合计交5000,交20年。假设工资增长率5%、
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3.提取企业年金
推荐问题 企业年金怎么提取?需要准备什么资料啊?
您好,企业年金的提取方式有以下几种:1.达到法定退休年龄,职工可一次或分期领取;2.职工出国定居时,可一次性领取;3.职工因病(残)丧失劳动能力,可申请一次性或分期领取;4.在退休前死亡,继承人可申请一次性领取。如果是因为辞职的话,领取方式有所不同,一般有两种:1.若新单位也有企业年金,可转移企业年金个人账户资金;2.若新单位没有企业年金,企业年金个人账户可
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4.企业年金缴费比例
你好,根据《职业年金办法》:企业年金=单位缴纳+个人缴费。其中缴纳比例为:本单位工资总额的8%;本人缴费工资的4%,由单位代扣,个人根据国家有关政策规定缴付的年金个人缴费部分,在不超过本人缴费工资计税基数的4%标准内的部分,暂从个人当期的应纳税所得额中扣除。
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5.职业年金
职业年金单位和个人的缴费比例进行明确。单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%,个人缴费比例为本人缴费工资的4%,由单位代扣。单位和个人缴费基数与机关事业单位工作人员基本养老保险缴费基数一致,并将根据经济社会发展状况,适时调整单位和个人职业年金缴费的比例。
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