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辞职报告样本
更新时间:2019-12-08 02:36:36
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在工厂工作,每天加班到很晚,加班费很低,提出辞职,工厂说等待招聘人员辞职,所以不敢轻易辞职
用人单位以劳动者不愿意加班,就以劳动者不服从领导安排将其辞退,属于一种违法辞退,可以协商要求支付双倍辞职补偿,也可以提出劳动仲裁处理,无法协商达成一致意见的,可
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根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者
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我的日工资是2000去除21.多,还是6000去除,我请假需要扣除日工资怎么扣才是合法的
你好具体情况方便了解下
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请问哺乳期公司因为架构调整,不需要我们部门,n应该是多少呢,没有岗位工资。
您好,可以要求单位赔偿2n的赔偿,这个是支持的
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