工伤鉴定结果出来后如果单位有交社保,则大部分补偿由社保基金赔付,否则就全部由用人单位支付。如果交了社保工伤的,那么可以向劳动行政部门申请核定工伤待遇,如果是用人单位应当支付的部分有用人单位支付,其他由社保基金支付。工伤鉴定结果出来后,劳动者可以携带鉴定结果和工伤认定书,去劳动者的单位要求单位按照《工伤保险条例》的要求对劳动者进行支付。具体的支付标准《工伤保险条例》和劳动者们省或市的实施条例上有比较明确详细的规定。
收起1.工伤鉴定手续
推荐问题 请问去哪申请工伤鉴定,需要什么手续吗?
您好,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,可以申请工伤认定。“工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。”“提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊
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2.工伤鉴定材料
推荐问题 我想做工伤鉴定需要哪些材料?
1\\向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请,2\\提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交下列材料:(一)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(二)医疗机构出具的受伤后诊断证明书3\\为更好维护你合法权益,详情来电联系
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4.工伤鉴定标准
你好,2018年我国规定十级。伤残划分依据为日常生活能力轻度受限工作和学习能力有所下降社会交往能力轻度受限十级伤残是我国等级最轻的一个伤残等级。我国目前对于十级伤残的有关规定,就是上述这样,希望这个回答可以帮助到你。
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5.工伤赔偿
推荐问题 在单位受伤,工伤赔偿标准是多少?
按照工伤处理。建议受害人住院治疗,住院治疗的,享受医疗期待遇,医疗期内工资照发,并且支付住院伙食补助、护理费,构成伤残的有一次性伤残补助金等。住院治疗终结后,才可以确定具体的赔偿数额,由于其侵权主体不同而适用的法律也不同。赔偿数额的确定基于几个方面,一、是被害人的年龄及其家庭成员年龄结构;二是受害者伤残等级;三是受害人的经常居住地和主要收入来源地;四、是否继
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