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社保缴纳区别

社保缴纳区别

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更新时间:2018-08-16 18:19:07
例如某人离职了以后,打算休息一段时间再找工作,或是一些小型的民营企业不打算帮员工买社保,采用现金补贴的方式回馈给员工,让员工自己去买社保。再比如个体商业户,也常常需要自己缴纳社保,类似的情况其实非常多。那么社保缴纳区别有哪些呢?社保缴纳区别主要是单位缴费和个人缴费的区别:1、缴费金额不同:单位缴费基础为:当月上报标准工资或上一年岗位平均工... 更多

  例如某人离职了以后,打算休息一段时间再找工作,或是一些小型的民营企业不打算帮员工买社保,采用现金补贴的方式回馈给员工,让员工自己去买社保。再比如个体商业户,也常常需要自己缴纳社保,类似的情况其实非常多。那么社保缴纳区别有哪些呢?社保缴纳区别主要是单位缴费和个人缴费的区别:1、缴费金额不同:单位缴费基础为:当月上报标准工资或上一年岗位平均工资,档次从60%到300%不等。个人缴费基数为:上一年当地的社平工资,档次目前只有80%和100%两档,自己全额担负所有费用,缴费比例是20%。2、缴费期限不同:单位缴费必须缴费至退休,中途除了失业和学习等情况下,不能任意中断缴费。


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相关找法说法
  • 个人交社保和公司交社保主要包括以下区别: 1、性质不同,公司交社保是强制性的,只要劳动者在公司工作,公司就要支付,否则会受到处罚,而个人社保是自愿的; 2、可以缴纳的险种不同,公司交社保可以缴纳医保、生育险、失业险、工伤险和养老险;而个人交社保只能交医保和养老险; 3、对参保人的户籍要求不同,公司交社保的可以不需要参保人提供当地户籍证明,但是个人交社保的需要参保人提供当地户籍或者暂住证。
    张慧进律师 阅读:375
  • 个人缴纳社保和企业缴纳社保的区别为: 1、性质不同,用人单位必须为员工及时足额缴纳社会保险,这是法律上的强制义务,而且是双方的法定义务,而对于无业人员或灵活就业人员来说,可以按个人意愿,自愿到户籍地或居住证所在地的经办机构缴纳社保; 2、保险的范围的不同,公司交社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育险和工伤保险,个人只能缴纳基本医疗保险、养老保险; 3、缴费的金额不同,公司缴纳社保是公司和个人共同承担,个人缴纳社保是个人全部承担。
    张慧进律师 阅读:815
  • 个人交社保和公司交社保的区别主要有: 1、付款性质不同,单位支付社保是强制性的,只要劳动者在单位工作,单位就要支付,否则会受到处罚,而个人社保是自愿的; 2、保险的范围的不同,公司交社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育险和工伤保险,个人只能缴纳基本医疗保险、养老保险; 3、缴费的比例不同,公司交社保和个人交社保都是根据上一个年度员工的社会平均工资来确定缴费的基数的,但是在城镇职工的社保费用大部分都是公司承担的,而个人交社保的部分占一般工资的百分之十。
    张慧进律师 阅读:1570
  • 企业交社保和个人交社保的区别在于: 1、保险的范围的不同,公司交社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育险和工伤保险,个人只能缴纳基本医疗保险、养老保险; 2、缴费的比例不同,公司交社保和个人交社保都是根据上一个年度员工的社会平均工资来确定缴费的基数的,但是在城镇职工的社保费用大部分都是公司承担的,而个人交社保的部分占一般工资的百分之十; 3、强制性不同,公司缴纳社保是法定的义务。
    张慧进律师 阅读:600
  • 单位交养老保险与个人交的区别:在用人单位就业的,单位交12%,个人交8%,自己交费的,交费比例是20%;有单位的,单位交的部分进入统筹账户,个人交的进入个人账户,自己交的总交费的40%进入个人账户,其余60%进入统筹账户;其他。
    林金亮律师 阅读:245
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