职工带薪年休假条例什么时候更新

更新时间:2019-08-09 07:52:50 找法网官方整理
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有一个私人老板。他没有签订劳动合同,这是一种雇佣关系。工资按日计算。我能得到补偿吗?
法律分析:老板无故解雇员工,属于违反劳动合同法的行为,劳动者可以要求用人单位按照工作年限进行赔偿,即工作满一年赔偿一个月的工资。用人单位拒绝赔偿的,可以向当地劳
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我应该在哪里举报学校强制实习
你好,依据学校的规定办理
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我签订的合同劳动地址是在澄迈,但是入职开始就一直在海口,申请离职是否可以要求公司给予补偿金申请?
依据我国相关法律的规定,公司搬迁到离原地不超过20公里的地方,是属于改变劳动合同的情形,如果劳动者不同意变更劳动合同而解除的,用人单位要给予补偿。法律依据:《中
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我在东莞一个电子厂上班签无固定合同但弄丢了,公司拒绝补办?怎么办呢?
用人单位合同丢了的处理办法:劳动合同通常一式三份,分别由用人单位、劳动者和劳保部门保存。用人单位丢失的合同的,可以到劳动者方或劳保部门复印,留存复印件。依法成立
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想问一下我们公司和其他公司合作不变更合同变更工作地方
法律分析:1、“劳动合同和实际的工作地点不同”:属于劳动合同的变更,变更劳动合同,应经双方协商一致才可以。2、“这种情况公司是不是违反了劳动法”:(1)如果公司
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