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劳动合同签订期限拓展阅读
> 事业单位签订劳动合同固定期限
事业单位签订劳动合同固定期限
更新时间:2020-07-25 11:40:21
找法网官方整理
我可以和事业单位签订无固定期限劳动合同吗?
您好,劳动者连续在单位工作十年以上的可以要求和单位签订无固定期限的合同
平台法律顾问团队律师
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事业单位签订无固定期限的劳动合同仲裁
你好,写申请书,准备证据向劳动仲裁委员会申请仲裁
钟晶律师
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北京市固定期限劳动合同书范本
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我们是工厂的临时工,就给我们放假逼我们辞职,这合法吗?
你好,建议向劳动局投诉
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我已经实习4个月了,学校说必须满6个月才能拿到毕业证。
你好,按照合同的约定办理的
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我想了解一下,10个月没签劳动合同赔偿多少钱
一、不签劳动合同赔偿期限多久 1、不签劳动合同赔偿期限通常为一年。从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算,具体赔偿如下: (1)用人单位自用工之日起未
全部2个答案 >
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要提前离职中介说不完成合同期要扣24小时工作时间,合法吗?
您好,如果您们签订了劳动合同,那您必须提前一个月递交书面辞呈,如果没有签订劳动合同,那您递交了辞呈就可以离职了
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我们学校在白云区,学校强迫我们到学校安排的单位实习怎么办
学校强制要求实习,尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习,是双方自愿的选择,而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人
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我想问下员工手册上面说试用期员工离职需要提前一个月申请,但是这个条款与劳动法相违背,那员工手册还具有
你好。试用期内的员工提前3日书面通知用人单位即可解除劳动合同,公司这属于违法情形,不让你辞职可向劳动监察大队投诉
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目前在公司上班7个月,都没有签劳动合同
可以要求用人单位签订劳动合同,并要求用人单位额外支付一个月的工资。根据劳动合同法规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同;用人单位自用工之日起超过一个月不满一年
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学校在荔湾区,学校强迫我们到学校安排的单位实习怎么办
学校强制要求实习,尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习,是双方自愿的选择,而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人
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