九级十级伤残赔付标准

更新时间:2019-10-16 04:47:24 找法网官方整理
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请问我上班时间感染新冠算不算工伤
感染新冠是否算工伤因情况而异。医护及相关工作人员因工作感染,按工伤处理。其他岗位若在工作时间、场所由工作原因引起,也可申请工伤认定。需提供医疗证明、工作记录等证
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超过医生开的三个月工伤可以拿补助吗
可以。如果工伤超过三个月但仍在停工留薪期内,可以继续享受原工资福利待遇,由单位支付。如停工留薪期满仍需治疗,应继续享受工伤医疗待遇。若生活不能自理,在停工留薪期
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若丈夫工亡后,他母亲每月都有抚恤金,如果我继续赡养他母亲,是否能拿回每个月的抚恤金
您好,处理此类情况,通常需与死者其他直系亲属协商抚恤金的使用。如协商不成,可寻求法律途径解决,如提起家庭财产纠纷诉讼,由法院判定抚恤金的使用和分配。
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工人喝酒后上班受伤算工伤吗
工人喝酒后上班受伤,常见的处理方式包括申请工伤认定和寻求法律救济。具体选择需根据实际情况,如饮酒程度、工作性质、受伤情况等综合考虑,必要时可咨询专业律师。
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去年我在成都上班7月受了工伤,12月劳动能力鉴定出来为九级。我想问问如果和公司私了能拿到多少赔偿合适
工伤被鉴定为9级,应当由工厂还是社保基金赔偿需要根据赔偿的内容来确定,治疗工伤期间的工资福利和终止或者解除劳动合同时应当享受的一次性伤残就业补助金由工厂进行赔偿
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银川市工伤鉴定流程是什么
工伤鉴定过程的步骤如下:1、工伤鉴定,职工发生事故伤害或者依照《职业病防治法》的规定被诊断为职业病的,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内向统筹地区社会保险
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丽江工伤一般如何计算
法律分析:先申请工伤认定劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级
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你好,如果上班时间自己玩手机下楼梯摔骨折了,单位需要承担责任么
您好,单位一般无需担责。处理方式如下:1.自行承担医疗费用,可通过医疗保险减轻负担;2.如对单位处理有异议,可咨询律师了解法律途径;3.必要时可向劳动仲裁机构申
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