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续签合同的通知函

更新时间：2020-03-31 03:12:26 找法网官方整理
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合同续签时间的规定
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劳动合同纠纷 1005
续签合同能否约定试用期
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劳动合同纠纷 1595
续签合同什么时候续签
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合同纠纷 400
大学生在实习期间签订了6个月的实习协议。提前离职需要支付违约金吗？
劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
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我想咨询一下，酒驾拘役是否能够解除劳动合同
劳动者醉驾拘役属于被依法追究刑事责任，用人单位可以单方面解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以单方面解除劳动合同：严重失职，营私舞弊，给用人单位造成
全部2个答案 >
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我们现在对实习单位不满意。现在不是终止协议的时候。我们已经申请辞职了。我的解决方案是什么？
你好，如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
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工厂关闭50岁以上的员工能否得到赔偿
法律分析：根据我国相关法律的规定，工厂倒闭50岁以上的人没有补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第四款用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止。
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我在上海从衢州叫了11辆车来干活，车到了几天路保办不下来，调车费每辆1000元已付这样会有什么后果？
只能向责任人追讨
全部0个答案 >
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加班超过36小时能主动辞职拿经济补偿金么
可以的，在满足法定条件时（如用人单位未支付合理报酬或违反劳动法），你可以依法申请离职并主张赔偿。记得保留证据和协商解决。
全部4个答案 >
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公司在深圳下星期要搬湖北了，做了半年，公司要赔偿多少？是提前一个星期出通告
法律分析：1、可以要求用人单位支付经济补偿金。2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算
全部3个答案 >
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遇到劳动合同纠纷
常见的劳动合同纠纷：用人单位与劳动者发生的因确认劳动关系；因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同；因除名、辞退和辞职、离职；因工作时间、休息休假、社会保险、福利
全部3个答案 >
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