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续签合同拓展阅读
> 合同续签三次
合同续签三次
更新时间:2020-03-29 05:40:24
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第三次劳动合同公司不给我续签该怎么补偿
你可以要求单位给付你经济补偿金。
李建成律师
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在同一单位连续签三次合同期满后,公司是否
你好~ 如果属于单位不与个人续签,那么至少需要根据工作的年限最早从2008年起满一个月支付一个月工资的经济补偿金。
臧高韵律师
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单位连续签订三次满一年合同现无借口不签了
单位应当支付经济补偿金,按你的工作年限计算,满一年一个月工资。
余联刚律师
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在公司连续签订三次三年劳动合同是否是无固
是的,应该签订无固定期限劳动合同。其实从第三次开始就可以签订无固定期限劳动合同了。
华教盛律师
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3603
我现在想和公司解约是否要赔偿解约金
要看合同具体内容,实际履行确定
全部2个答案 >
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公司解散员工分流补偿都有什么呢?
法律分析:应该给予补偿而不是赔偿。公司解散,补偿金按照员工在该单位入职年限计算。 根据我国法律规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的
全部3个答案 >
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公司销售假货的员工是否会受到牵连
公司涉嫌销售假药罪,财务如果是单位犯罪中的直接责任人员,会被牵连;如果财务人员不是销售假药罪的单位犯罪中的直接责任人员,对单位犯罪不知情的,则不会受牵连。法律依
全部1个答案 >
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请问大一学生假期工作签订合同,有没有影响?
您好,建议协商处理吧
全部1个答案 >
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应聘模特走秀,结果是花场陪酒,坐了三天走了,签了合同的,说要发律师函
你好,根据你述说的情况建议你尽快报警处理解决
全部2个答案 >
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我在北京通州工作,连续签订了两次劳动合同,9号就到期了听别人说北京这边是2n+1有这个说法吗?
连续两次签订劳动合同后应该签订无固定期限劳动合同。劳动者在签订合同时也应当注意保护自己的合法权益,认清合同类型,就有关劳动条件、劳动报酬、合同期限等事项予以明确
全部3个答案 >
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和老板签了合同,一直拖着不让进场干活,还收了保险费
建议你先和单位协商解决。如果协商不一致,提供证明劳动关系的材料并向劳动监察部门、劳动仲裁部门提请劳动仲裁或故建议你直接向所在人民法院起诉主张你的权益。法律依据:
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有免费的团队吗
你好,你有什么事需要解答,可以给我打电话
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