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门面拍租续签合同
更新时间:2019-12-11 08:27:05
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门面合同到期了,房东不给租怎么办
最好的办法就是和房主协商了,协商不成的话,还是早找别的门面吧!
柯官宝律师
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合同未到期租的门面被拆了怎么赔偿
你好,拆迁属于行政性质的行为,私人不可能拆迁,你最好先落实一下拆迁的相关文件及拆迁部门。
平台特邀律师律师
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租门面合同违约赔偿
你好,既然是不能得罪人, 那就跟对方好好沟通吧,签订了合同,就应当按照合同履行义务、承担责任,要守信。
平台特邀律师律师
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门面租债合同
合同没有到期,承租人提前搬走,具体怎么办,按照合同约定处理。
窦娟律师
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请问一下,劳动纠纷都有怎样的解决方式
有下列解决劳动纠纷的方式:由劳动者与单位协商;由劳动者请工会或第三人组织共同与单位协商;依法去向调解组织申请调解;依法提请仲裁;对仲裁结果不服的,依法起诉。法律
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不签订劳动合同声明有效吗?,法律如何规定
不签劳动合同法律规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未签订,向劳动者每月支付二倍的工资;劳动者自用工之日起超过一个月不满一年未签订,用人单位通知其终止劳
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劳动合同到期终止日期是什么时候,最新的规定是什么
劳动合同的终止日期是指用人单位与劳动者的劳动合同关系消灭的日期。而如果有劳动合同期满、劳动者开始依法领取退休工资等情形的,劳动合同就终止,终止的日期就是双方的劳
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没有签订劳动合同,工作十天被开除
您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况
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突然有事,离职,用人单位扣工资扣的很多
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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我想问一下,我要去上学,园长不让辞职,跟她沟通好多次也不让,这算不算违法
你好!建议协商解决
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在没有解除劳动合同的情况下被公司赶出去了。
合法的解除劳动合同的情形很多,有些是需要支付经济补偿金的,如果合法解除就不需要赔偿。如果违法解除劳动合同就需要赔偿双倍经济补偿金
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我与单位签到了无固定劳动合同,今年到了退休年龄公司要终止劳动合同算不算违法违规,有没有赔偿金
是的,依据劳动合同法规定,劳动者达到法定退休年龄的,单位可以依法终止劳动关系,并协助其办理退休手续。这种情况下单位不需要支付补偿金。注意,这里用的是终止而不是解
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