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劳动合同纠纷
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劳动合同被解除雇主何时结算工资
更新时间：2020-05-01 18:08:24
问题描述：
劳动
合同
被解除雇主何时结算
工资
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劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立
劳动关系
，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的(第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效：
（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；)
（六）被依法追究刑事责任的。
2020-05-01 18:03:55
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办理完
离职
手续工资局应该结算清。
2020-05-01 18:07:09
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第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
2020-05-01 18:08:24
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用人单位解除劳动合同赔偿
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员工解除劳动合同赔偿多少钱
劳动合同纠纷
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用人单位劳动合同解除情形
合同解除
解除劳动合同后，用人单位何时结算工资
可单方解除劳动合同，也可协议解除，也可通过劳动仲裁要求解除。
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你好，建议投诉处理
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请问我工作期间有没有事情要求提前一天休息两天，公司不同意
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您好不算书面离职文件,不符合要求,不具有法律效力
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